Длъжностна характеристика Стоковед

Длъжност СТОКОВЕД

Наименование Стоковед
Код по НКПД
4321 2018

Структурно звено
Структурна единица ........................ (посочвате дирекцията, отдела във Вашето предприятие, към което функционално принадлежи дейността по снабдяване)

Териториално звено ........................ (посочвате звеното, към което териториално принадлежи длъжността, в случай че съществува териториално деление на дейността във Вашето предприятие)

Подчиненост, връзки и взаимодействия
Длъжността е подчинена на:
Ръководител отдел, доставки
Длъжността ръководи:
Административно – Ръководител отдел, доставки Методически – Снабдител
Място в структурата:

Ръководител отдел, доставки


СТОКОВЕД

 

Цел на длъжността:

Осигурява възможно най-добро обслужване по снабдяване. Осъществява дейността си при стриктно спазване на всички процедури на работодател, свързани с длъжността му.

Основни взаимоотношения:
Вътрешни
Служители на предприятието.
Външни
Доставчици.

Трудови задачи и задължения, характеризиращи съдържанието на длъжността
Задължения:
  1. Работи под ръководството на Ръководител отдел, доставки и изпълнява всички задачи, свързани със снабдяването.
  2. Длъжен е да спазва всички изисквания за финансово отчитане и проверка.
  3. Длъжен е да спазва всички заповеди, инструкции, процедури и политики на работодателя във връзка със събиране, съхраняване, разходване и отчитане на парични и матeриални ценности.
  4. Длъжен е да пази в тайна информацията, която съставлява служебна и фирмена тайна, до която има достъп.
  5. Длъжен е да се грижи за здравето и безопасността си, както и за здравето и безопасността и на другите лица, пряко и косвено засегнати от неговата дейност, в съответствие с квалификацията му и дадените от работодателя инструкции и указания.
  6. Изпълнява всички други задачи, възложени му от прекия ръководител, касаещи дейността на отдела.
  7. Стремеж към поддържане на високо професионално ниво.
  8. Спазва всички задължения при изпълнение на възложената работа, съгласно чл.126 от КТ.
  9. Спазва Правилника за вътрешния трудов ред на работодателя.
  10. Изпълнява всички непротиворечащи на трудовото законодателство разпоредби на Ръководството на фирмата. При необходимост е на разположение на работодателя и в извънработно време.

Отговорности:
  1. Отговорен за проучването и идентифицирането на потенциалните доставчици.
  2. Отговаря за съпоставянето и обобщаване на заявки за доставки.
  3. Анализира потребностите от доставки.
  4. Носи пълна имуществена отговорност като материално отговорно лице по смисъла на българското законодателство за стоково-материални ценности.
  5. Носи отговорност за съответствието между фактическата наличност и наличността по счетоводни отчети.

Права:
  1. Взема самостоятелни решения в рамките на дадените му пълномощия.
  2. Прави предложения пред прекия си ръководител за подобряване дейността по снабдяване.
  3. Да изисква и получава информация, необходима за изпълнението на задълженията му.
Специфични функции и задачи:
1.      Проучване и идентифициране на нуждите от снабдяване.
  1. Проучване и идентифициране на потенциалните доставчици, когато това се налага.
3.      Обработване и съхраняване на цялостната документация по доставка на материали.
4.      Контролиране на качеството на доставките.
5.      Предприема специфични задачи и проекти под ръководството на Ръководител отдел, доставки.
  1. Информира Ръководител отдел, доставки за всякакви проблеми, свързани с безопасността на труда, в момента на възникването им.
  2. Изготвя регулярни отчети за изпълнението на дейността си до Ръководител отдел, доставки.
Профил на длъжността:
Постижения на изпълнителя:

Вид и равнище на образованието:
Средно образование. Висше образование.

Професионален опит:
Професионален опит в областта на снабдяването.

Специални знания и умения:
ü  Компютърни умения.
ü  Умения за водене на преговори.
ü  Умения за работа с клиенти.
ü  Организаторски умения и умения за работа в екип.

Личностни изисквания към изпълнителя и поведенчески характеристики (задължителни и препоръчителни)
ü  Отговорност.
ü  Честност.
ü  Дисциплинираност.
ü  Лоялност към работодателя.
ü  Комуникативност.
Условия на труд и производствена среда:
има установено работно място, персонален компютър, стационарен телефон (служебен мобилен телефон)

Режим на труд и почивка:
Режимът на работа се определя в съответствие с Правилника за вътрешния трудов ред, приет във фирмата.

Битови придобивки и привилегии:
Съобразно нормативната уредба и условията по колективния трудов договор.

Други:
Изменения и допълнения в настоящата длъжностна характеристика се извършва по реда на нейното утвърждаване.

Система за работната заплата:
Основно трудово възнаграждение, допълнително трудово възнаграждение за продължителна работа и допълнително заплащане, обвързано с постигнатите от служителя резултати, регламентирано в системата за възнаграждения на работодателя.
Длъжностната характеристика е

ИЗГОТВИЛ:                      ПРОВЕРИЛ:                      УТВЪРДИЛ:

/....................../                   /...................../                     /..................../

(подпис, дата)                   (подпис, дата)                  (подпис, дата)
Получих длъжностната си характеристика и съм запознат с нея.


.................................................................................................................................
(трите имена)
..................................................
(подпис, дата)



Раздел: